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文案
這是一個(gè)完全女權(quán)的社會(huì)。
與一般認(rèn)為的女權(quán)不同,它是在現(xiàn)代社會(huì)背景下,以女性權(quán)力至上,但不否定女性的優(yōu)勢(shì)功能(比如富有同理性、細(xì)致、生育等),所建立起來的新的世界觀。
如果你想在這里看到,女人如何玩權(quán)謀、女人如何成為首富、女人如何跳出家庭束縛,很抱歉會(huì)讓你失望。
這個(gè)社會(huì)的女性,她們不會(huì)否定自己的優(yōu)勢(shì)和價(jià)值,反而會(huì)在此基礎(chǔ)上發(fā)揮并夸大自己的優(yōu)勢(shì),讓自己成為社會(huì)的主流。
我始終相信,迎合男性成為強(qiáng)者,并非真正的女性力量。

當(dāng)然了,這只是一篇試水之作,寫得很粗糙。有些事情可能交代得沒有太清楚,所以我才會(huì)在這里補(bǔ)充說明。
希望能找到,同樣理解的知音。
內(nèi)容標(biāo)簽: 都市 日常 腦洞 單元文
 
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一句話簡(jiǎn)介:一個(gè)完全不同的世界觀

立意:真正的女權(quán)社會(huì)會(huì)是怎么樣?

  總點(diǎn)擊數(shù): 96   總書評(píng)數(shù):0 當(dāng)前被收藏?cái)?shù):2 文章積分:151,974
文章基本信息
  • 文章類型: 原創(chuàng)-無CP-近代現(xiàn)代-劇情
  • 作品視角: 男主
  • 所屬系列: 那些年的小正經(jīng)
  • 文章進(jìn)度:完結(jié)
  • 全文字?jǐn)?shù):8839字
  • 版權(quán)轉(zhuǎn)化: 尚未出版(聯(lián)系出版
  • 簽約狀態(tài): 未簽約
  • 作品榮譽(yù): 尚無任何作品簡(jiǎn)評(píng)
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作者:clover怡
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    噩夢(mèng)


      “你還是……未婚?”
      戴著眼鏡的男人坐在桌子后面,看了眼桌上的簡(jiǎn)歷,抬起頭,犀利的目光透過冰冷的鏡片刺向我。
      我尷尬地笑了笑:“嗯。”
      “方便問下有這方面的規(guī)劃嗎?”
      我臉上的笑容差點(diǎn)掛不住,但為了眼下這個(gè)好不容易得來的機(jī)會(huì),還是硬撐著笑容,得體地回答:“暫時(shí)沒有考慮,目前還是想以事業(yè)為重!
      面試男冷笑了一聲,瞟了眼簡(jiǎn)歷,悠悠道:“30歲了啊……”
      三十歲怎么了?
      三十歲就一定要結(jié)婚生孩子,奉獻(xiàn)給家庭嗎?
      我的心里冒出一股無名火來。
      “行,今天面試就到這兒吧。你回去等通知!
      面試男唇角一揚(yáng),一改方才冷傲的神情,如冰山化水一般用溫暖的目光把我包裹住。
      但我知道,這個(gè)表情都是假的。
      通知?恐怕是等不來咯。

      30歲這個(gè)年紀(jì)海投求職真的是一件非常糟心的事情。
      基層工作誰都想要年輕有活力的小朋友,管理工作又不夠格,上不上、下不下,有的只是到處碰壁。
      挑剔你的年齡、挑剔你的婚配狀態(tài)、挑剔你的家庭情況。
      找個(gè)工作要不要那么操旦!
      如果你要問我,為什么這個(gè)年紀(jì)還在海投求職?
      我的回答很陳懇、很真摯的,只有一句話:這個(gè)社會(huì)的職場(chǎng)簡(jiǎn)直就是人間地獄!
      工作最重要的是什么?
      你肯定回答說是工作能力對(duì)不對(duì)?
      呵,我告訴你,工作最重要的是會(huì)交際、講人情。
      我的前公司是一家上千人規(guī)模的國(guó)際企業(yè),主營(yíng)業(yè)務(wù)是家用雜貨的開發(fā)與銷售,在全國(guó)各地?fù)碛袔装偌议T店,海外也有不下五十家直營(yíng)店鋪。這樣一家公司人人向往、無可厚非。
      最好的一點(diǎn)是,公司不僅業(yè)務(wù)規(guī)模大、銷售業(yè)績(jī)強(qiáng),員工福利也是天花板級(jí)別的存在。
      員工每年都能擁有長(zhǎng)達(dá)30天的年假,女性會(huì)額外擁有每周3天的特殊假期。逢年過節(jié),公司會(huì)分發(fā)放小禮品,人人有份,年終時(shí)也會(huì)根據(jù)個(gè)人業(yè)績(jī)?cè)u(píng)選各類獎(jiǎng)項(xiàng),授予獲獎(jiǎng)員工額外的獎(jiǎng)金鼓勵(lì)。
      公司還配備有對(duì)應(yīng)的育兒所,如果工作晚了,員工們可以先把孩子接到公司,托管于育兒所,會(huì)有專門的幼師來陪他們玩或輔導(dǎo)功課,這一個(gè)福利還上過新聞,最受好評(píng)。
      看到這里,你是不是會(huì)覺得這是一個(gè)多么神仙的公司,我為什么要身在福中不知福?
      我只能告訴你,在這個(gè)公司(或者說大部分公司上班都這樣)上班,一旦你得罪了主流團(tuán)隊(duì),你的生活就會(huì)生不如死。
      我曾經(jīng)就親眼見過一個(gè)同事,因?yàn)闆]有去找某個(gè)團(tuán)隊(duì)的某位“經(jīng)驗(yàn)人士”幫忙,而丟掉了這份工作,太可怕、實(shí)在是太可怕。
      在他決定那么做之前,我提醒過他:“這個(gè)事情,×姐比較了解,你不如找她問問?”
      他卻硬說:“我覺得這事還是得按照程序來,雖然慢,但不會(huì)錯(cuò)!
      結(jié)果就是,在他還沒有辦成這事兒前,就被競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手搶去先機(jī),丟了一份很大的單子。最后問責(zé)下來,他引咎辭職。臨走前,我記得很清楚,他是那么對(duì)我說的:“這幫人真是瘋了,總有一天會(huì)出事!”
      公司出沒出事我是沒機(jī)會(huì)看到了,因?yàn)樵诎肽旰螅以庥隽撕退耆粯拥氖虑椤?br>  他說得沒錯(cuò),這個(gè)公司的人都是瘋子,他們完全無視了作為一個(gè)大企業(yè)大組織應(yīng)該有的組織架構(gòu)、規(guī)章制度,做事、決策全憑一拍腦袋的直覺,以及那脆弱的人際關(guān)系。
      瘋了,真的瘋了!
      我不止一次詫異,這個(gè)公司,憑著這毫無章法的管理方式到底是怎么才能做到那么大的?奇還就奇在,這么多年用他們的那套方法,竟然一點(diǎn)紕漏都沒出過?
      領(lǐng)導(dǎo)的那句話如雷貫耳。
      “按你們那種思路,這項(xiàng)目干到全人類都能登月了都干不完!
      我們那種思路……好好的,按部就班的,每個(gè)人在一個(gè)固定的位置上做好屬于自己的那份工作,完美完成其作為一個(gè)螺絲釘?shù)娜績(jī)r(jià)值,這樣龐大的機(jī)器才能夠正常運(yùn)轉(zhuǎn),大大降低出錯(cuò)的概率。
      “自以為是!鳖I(lǐng)導(dǎo)犀利地說道,可能是出于好心,他又溫柔地教導(dǎo)我說,“既然生活在這個(gè)社會(huì),我們就要盡自己所能去融入它。即便你心里認(rèn)為這個(gè)社會(huì)有多么操旦,但有時(shí)為了生存,不得不低頭。存在即合理,Good Luck!”
      我在領(lǐng)導(dǎo)的臉上看到了一絲無奈,那個(gè)瞬間,說實(shí)話,我被他觸動(dòng)了。
      這便是我和前公司的恩怨糾葛,現(xiàn)在已如過眼云煙,它并沒有像我想的那樣走向混亂和衰敗,反而變得越來越好了。
      真是奇怪。
      不過,在短短的兩個(gè)月內(nèi)就能推動(dòng)一個(gè)新產(chǎn)品從研發(fā)成功到上市宣傳,以及打出幾個(gè)億的銷量,這是讓我不得不嘆服的效率。尤其是我知道這幫人每天工作的一個(gè)怪癖就是會(huì)花20%的時(shí)間用來聊八卦,也就是說,這個(gè)效率并不是他們100%的努力,這才是最讓人可怕的。

      我從面試公司的大樓出來,不遠(yuǎn)處的工地上一些光著膀子的大漢正扛著木材磚塊,似乎要造一個(gè)城市公園。
      我不由想到小時(shí)候我爸常常掛在嘴邊的一句話:“你要好好讀書,考個(gè)好大學(xué),不然將來就只有搬磚去了。”
      我想著,爸爸不是也很有文化,結(jié)果不一樣得在家搬磚?區(qū)別只在于給別人搬磚、還是給家里人搬磚,感覺也差不多。
      不過我也就想想,不敢把這話說出來,不然爸爸得卷起袖子打我屁股了。
      走在街上,來來往往的男人女人們都穿得非常漂亮,仿佛看著各大名牌在我眼前晃來晃去。路過一家很有名的汽車品牌Barbie,里面的車五顏六色的,是今年十分流行的糖果色。車身小小的,就我個(gè)人來說,實(shí)在不明白這車有什么好看的,但據(jù)說是去年的銷量冠軍,只要看到這車就代表車主一定是個(gè)有品位的人。貴倒是不貴,實(shí)用性沒那么強(qiáng)。
      不過這年頭,錢是真不值幾個(gè)錢。
      衡量一個(gè)人是否成功的標(biāo)準(zhǔn),不在于他有多少錢,而在于他有多少話語(yǔ)權(quán)。
      所以在一個(gè)公司中,最有影響力的人很可能不是老板,而是幫老板出謀劃策的軍師。最神奇的是,盡管知道自己擁有堪比老板的影響力,但他們往往只安于自己的角色,很少會(huì)生出想要取而代之的想法。
      商場(chǎng)一樓站著一個(gè)熊貓布偶人,一邊擺著各種POSE和行人合照,一邊給路過的小孩子發(fā)氣球,女生們見到它都發(fā)出興奮的尖叫,爭(zhēng)著搶著要上去與他擁抱合影。我心里默默想,要是知道里面的人是一個(gè)有著汗騷臭的發(fā)福大叔后,她們還會(huì)不會(huì)那么爭(zhēng)先恐后?
      真的挺諷刺的,在這個(gè)世界,什么東西只要包裹上一層美麗的外衣,不管你真實(shí)如何、不管你能力如何,都能迅速紅遍大街小巷。
      包括……
      我抬頭看向商場(chǎng)顯眼處那高高掛著明星海報(bào),一排穿著稀少的小男生,露齒笑著,這是當(dāng)下最紅的偶像團(tuán)體,我看過他們表演,歌歌一般、舞舞一般,真的很一般。但只要他們對(duì)姐姐們一笑,那些瘋狂的姐姐們恨不得把自己的銀行卡直接交到他們手中。
      離譜。
      有這錢,不知道貼補(bǔ)下家用嗎?
      而與這排“賣肉賣笑”的小男生對(duì)比,那些女明星的照片則拍得要端莊大氣多了,即使穿著露背長(zhǎng)裙,也顯得那么優(yōu)雅從容,透露出其雍容華貴的氣質(zhì),簡(jiǎn)直就主打一個(gè)天差地別。
      這世道,對(duì)男明星太不友好了。
      欸!
      沒空想這些事,我下午還得趕一場(chǎng)面試,趕緊找地方吃飯。

      下午的面試倒沒有被問到關(guān)于婚姻、家庭等隱私的事情。
      面試我的是一位看上很和善的胖胖的女HR,從我進(jìn)屋開始,笑容就沒從她臉上消失過。
      最后,她真摯地凝視著我的眼睛,這讓我覺得她對(duì)我的印象應(yīng)該還不錯(cuò)。
      “你有什么問題要問我們嗎?”
      來了來了,終于輪到我來提問了!
      我自信地把想好的問題問出口:“請(qǐng)問,這個(gè)崗位是新設(shè)的,還是有空缺?”
      女HR依舊凝望著我的眼睛,柔聲道:“原本這個(gè)崗位的同事懷孕了,所以這次招聘的是接替她的人員!
      “。俊
      “欸,是我話沒說清楚。我們公司的產(chǎn)假是從女性查出懷孕開始到哺乳期結(jié)束,這段期間需要有人來完成她的工作。本來是有同事可以幫忙的,不過這位同事的老婆剛剛生了小寶寶,他也要請(qǐng)假分擔(dān)家里的事情。對(duì),我們的男性也是有育兒假的,從他妻子產(chǎn)前一個(gè)月到哺乳期結(jié)束。畢竟寶寶是我們?nèi)祟惖奈磥砺,公司肯定是以寶寶健康成長(zhǎng)為最主要的考量,所以設(shè)立的這么一個(gè)男女雙方的產(chǎn)假!
      “那,她差不多兩年后回來……”
      “哦,你是在擔(dān)心她是否能恢復(fù)工作狀態(tài)嗎?我們公司專門設(shè)有相關(guān)的部門,會(huì)在媽媽們生產(chǎn)和哺乳期間定期與她們聯(lián)系,一來是盡公司所能給到媽媽們必要的幫助,二來也是讓媽媽們保持一個(gè)和社會(huì)聯(lián)系的狀態(tài),不至于悶在自己的小屋里胡思亂想。對(duì)的,當(dāng)媽媽對(duì)每個(gè)女性來說都是一個(gè)挑戰(zhàn),公司會(huì)給到全方位的照顧,不僅限于寶寶的安全生產(chǎn)和成長(zhǎng),也包括對(duì)媽媽們的關(guān)懷!
      “不,我是想問,等她回來后,我的工作……”
      “啊,原來是這樣。不用擔(dān)心,我們公司大多數(shù)都是女性員工,總能找到適合你的工作!
      我突然覺得面前的笑容是那么可憎。
      換言之,他們公司現(xiàn)在要招的人就是個(gè)救火隊(duì)員,哪里有需要就往哪里去唄!
      這是什么職業(yè)?寶媽替補(bǔ)員?
      那我的價(jià)值體現(xiàn)在哪里?
      簡(jiǎn)直莫名其妙!
      我亮出一個(gè)皮笑肉不笑:“我明白了,我考慮一下!
      鬼才會(huì)去干這活!

      氣沖沖跑出樓,恰巧此時(shí)進(jìn)了一通電話。
      我看也沒看,接起來,粗聲粗氣地“喂”了聲。
      “哎喲,怎么了你?老牛發(fā)火?”
      原來是大學(xué)里同個(gè)宿舍的哥們,暫且叫他小工吧。
      “有話快說,有屁快放!蔽覜]好氣地沖話筒吼道。
      這家伙大學(xué)畢業(yè)后沒兩年就和他大學(xué)里談的那個(gè)女朋友結(jié)婚了,從那以后每次都會(huì)向我吐槽和抱怨他的婚后生活,有些事聽得我繭子都出來了。
      “你今兒面試?怎么樣?”他的語(yǔ)氣賤兮兮的,一聽就是來看我好戲來了。
      雖然和他說也無濟(jì)于事,但我還是沒忍住,把今兒那兩個(gè)糟心的面試添油加醋繪聲繪色給他說了一通。
      “哈哈哈哈哈哈,會(huì)的會(huì)的,我現(xiàn)在面試人HR在我邊上也老問人家隱私,而且你知道嗎?只挑男問,不挑女問,特么這就是性別歧視啊,我總在心里吐槽!
      “我結(jié)沒結(jié)婚,有沒孩子,關(guān)他屁事?”
      “你不懂,這年頭哪個(gè)公司敢要適齡的未婚男性?你說一旦將來這老婆生孩子了,你得請(qǐng)假回去照顧她唄?我和我老婆一開始還說好以后生孩子大家酌情來,可結(jié)果不還是我請(qǐng)了一年的假在家給她做牛做馬啊?人家女人生孩子那是為人類造福,休假是應(yīng)該的獎(jiǎng)勵(lì)。咱男人呢?要是生個(gè)孩子啥也不干就說咱白嫖、沒良心、道德低下、渣男……誰受得住啊,一天天的出了門就被人用有色眼鏡看?”
      “一樣請(qǐng)假,憑啥公司只針對(duì)男人,不針對(duì)女人?”我憤憤不平。
      “針對(duì)女人不得被人噴死?我陪我老婆生過孩子,那叫得我寒毛直豎,可太嚇人了。雖說這生的也不是公司的孩子,但她已經(jīng)受了那么多苦了,公司也得要口碑啊。你男人就不一樣啊,照顧老婆孩子是你的義務(wù),公司要不要你是公司的決策,這里面不存在‘道德批判’,你是公司老板你怎么選。俊
      “……”
      總覺得哪里怪怪的,但不知從何反駁。
      “哎呀,安啦。你啊,就是太軸,今晚讓哥幾個(gè)來開導(dǎo)開導(dǎo)你!
      “你不用帶孩子。俊
      “孩子和他媽住姥姥家玩去了,他媽說給我放假!
      聽他的口氣,一股子抱怨的味道,八成有事。
      “我叫了小一,到時(shí)候咱三個(gè)痛痛快快喝一杯,去他媽的狗屁家務(wù)事!”
      果然,家里待著不樂意了,大概率又吵架了。

      離約好的時(shí)間還早,為了發(fā)泄胸中的不痛快,我找了家游戲廳爽爽地打了兩小時(shí)的槍。
      游戲廳里幾乎都是和我一樣的男人,互相照面時(shí)無需多言,一個(gè)眼神就能看到對(duì)方的苦楚,“辛苦了兄弟”“我懂你”,盡在不言中。
      然后我就往約好的餐廳走去。
      平時(shí)我們兄弟聚會(huì)比起挑菜,更喜歡挑酒。
      今天這家就是以啤酒暢飲為特色的本幫小酒館,當(dāng)然,菜色非常家常且下酒,屬于是我們的半個(gè)基地。
      這家餐廳是餐飲行業(yè)中少有的男老板開的店,據(jù)說初衷就是為了給在職場(chǎng)和家庭中受累的男人們一個(gè)烏托邦,如他所愿,非常成功。
      每次我們?nèi)ィ昀锒际潜瑵M,要不是看我們是常客,還不讓預(yù)約呢。
      出于這個(gè)初衷,店里面從廚師、到跑堂的清一色都是男性,這在現(xiàn)在幾乎是難以想象的。外面的餐廳、飯館基本還是以女性工作人員為主流,畢竟服務(wù)行業(yè)嘛,是當(dāng)下最吃香的行業(yè),壓根輪不到男人說話。男人基本都集中在那些邊邊角的……什么金融啊、汽車啊、工廠啊等等行業(yè),只需要生產(chǎn)最基礎(chǔ)的生活價(jià)值即行,壓根沒人會(huì)在意他們。
      今天時(shí)間還早,我到店時(shí)還有幾桌空著。
      “今天那么早?”
      很巧,進(jìn)店正碰著老板在給員工們講工作,雖說是清一色男性的工作場(chǎng)所,但在主流影響下,這些服務(wù)生們個(gè)個(gè)長(zhǎng)得還都不錯(cuò),身材保持得也非常好。
      我對(duì)他笑了笑,他立馬就懂了我笑中的苦澀。
      “給你們留位了,老地方,在那兒休息下吧。另兩位估計(jì)工作忙,得等好一會(huì)!
      這位男老板十分會(huì)看眼色,也很體貼入微,難怪他能在女人的天下闖出自己的一片天來。
      臨近7點(diǎn),店里陸續(xù)來客,不一會(huì)就把整個(gè)店面給坐滿了。
      我們這桌后面來了三位女客人,八成是抱著獵奇心態(tài)來的,畢竟全是男性工作人員的餐廳只此一家。
      她們一進(jìn)店就對(duì)著幾個(gè)跑堂的服務(wù)生指指點(diǎn)點(diǎn),居高臨下地評(píng)判著他們的高矮胖瘦、五官發(fā)型,聽得人非常不舒適。
      “這衣服,絕對(duì)是故意穿小的吧?”
      “是啊是啊,根本就沒想藏胸肌,巴不得露出來!
      “那個(gè)發(fā)型,現(xiàn)在最流行的長(zhǎng)劉海耶,你看這半邊臉的笑容,絕對(duì)是設(shè)計(jì)過的!
      “我喜歡那個(gè),現(xiàn)在點(diǎn)單的,你看他的……”
      話沒說完,就笑成了一片,肯定在說一些聽不得的話。
      無聊。
      她們坐下之后,又開始說起職場(chǎng)八卦。
      “今天新來那個(gè),是不是咱老板的那個(gè)啊?”
      “我看像,一個(gè)會(huì)六十分鐘,和老板眉來眼去了不下二十次,說沒事我可不信。”
      “不過有一說一,他身材是真的好,我是老板我也想包養(yǎng)他。”
      “欸,不過你們覺得老板會(huì)是那種見色忘義的人嗎?”
      “不會(huì)!
      “小O不是也很帥嗎?老板開他的時(shí)候眼睛都不帶眨的。”
      “那是小O的紕漏出太大了吧?”
      “那肯定。你工作上出差錯(cuò),怎么可能因?yàn)殚L(zhǎng)得好看就放過你啊?”
      “對(duì)啊,又不是男人!
      我心里“咯噔”一下。
      話題很快被轉(zhuǎn)移到網(wǎng)絡(luò)上的熱點(diǎn)事件。
      “你們看,熱搜上又有破防男在跳了!
      “To所有只有情緒沒有邏輯的女性同胞,別再用你們的情緒綁架別人!有問題,好好說問題,提出解決辦法,萬事大吉。光抱怨有什么用?”
      “啊,這個(gè)……月經(jīng)貼了。看都不想看。這些人不知道,所有問題的根源都在于‘情緒’嗎?”
      “對(duì)啊,我想要A,你想要B,A和B都沒錯(cuò),那問題不就在‘想’上嗎?”
      “這些人真的沒有大智慧,解決問題的最終目的不還是讓自己開心嗎?”
      “照我說啊,那些沒辦法和別人情緒交流的人,都建議去做傷殘鑒定!
      “哎,也別說那么無情,畢竟高情商是個(gè)天賦,不是人人都有!
      ……
      “昨天那個(gè)角斗場(chǎng),你們看了嗎?”
      “看了!哎喲,那個(gè)誰笑死我了,他是真的想贏啊,那不擇手段小算計(jì)的模樣,太可愛了!”
      “我還挺喜歡他的啊。相反,那個(gè)PP太佛了,你說生活中不計(jì)較輸贏我還能理解,可這是綜藝耶,綜藝不就是要看大家‘打打殺殺’‘勾心斗角’嗎?”
      “我覺得PP挺好的呀,算計(jì)來算計(jì)去一點(diǎn)意思也沒有,大家都真誠(chéng)點(diǎn)不好嗎?”
      “……你不適合看這個(gè)節(jié)目!
      “你倆不也挺佛的嗎?怎么會(huì)喜歡看啊?”
      “生活中誰去計(jì)較這些輸贏啊,累嘛累死,得不償失。今天實(shí)習(xí)生還問我,為什么一樣是拿了單的,老板會(huì)上沒夸我們?我和她說,夸這個(gè)事情很重要嗎?有什么比實(shí)質(zhì)的獎(jiǎng)勵(lì)以及將來的機(jī)會(huì)更重要?”
      “對(duì)頭,又不是男人,誰稀罕那些沽名釣譽(yù)的東西啊。多給我兩天假,多發(fā)點(diǎn)福利,多來些活,哪一個(gè)不比空口白話或一張廢紙有用?”
      “不光是職場(chǎng)上,家里也一樣啊。你知道那些男人最喜歡什么嗎?”
      ……
      “哦!你果然早早等著了!
      小工和小一笑著沖我打招呼,他倆可算是來了。
      “點(diǎn)了沒?”
      “點(diǎn)了一些,你們不夠再加!蔽艺f。
      三人坐定之后,我就無暇再去聽那三個(gè)女人一臺(tái)戲了,只是偶爾背后傳來的笑聲總讓我汗毛顫栗。
      一番寒暄過后,三個(gè)人都沉下臉來。
      我在他們臉上看到了疲倦,而我的臉肯定和他倆大差不差。
      “誰先說?”我開口打破了沉默。
      小工舉手:“讓我先說。我真的受不了了。前兩天我們給寶寶新買了一個(gè)兒童床和一個(gè)書桌,昨天送到家。因?yàn)槲疫@兩天工作真的很忙,白天在公司累成狗,晚上回去真的不想做事,但她非得要我晚上把床和桌子拼出來,說寶寶晚上就要睡。我真的是磨破嘴皮子和她曉之以理動(dòng)之以情,但她完全聽不進(jìn)去,居然還說‘要是你連拼個(gè)床都不肯,和你結(jié)婚干嘛?’,我當(dāng)時(shí)就蹭一下火氣上來了,嗓門大了點(diǎn),讓她閉嘴。她馬上冷下臉來,開始收拾衣服啥的,當(dāng)天晚上就回她媽家去了。邊走還邊對(duì)寶寶說,‘咱當(dāng)沒這個(gè)爹,這兒沒床,咱回姥姥家,那兒有床!铧c(diǎn)沒把我氣吐血。”
      一口氣說完,他大口喘著氣,看來真是氣得不輕。
      “你們說,咱結(jié)婚是圖個(gè)啥?給老婆孩子當(dāng)牛馬?呼來喝去不夠,還得上刀山下火海唄!她本來真的不是這樣的,大學(xué)時(shí)候多溫柔,替你送飯、買東西,耐心聽你講心事、開導(dǎo)你,不辭辛苦陪你到處玩,可好了。這結(jié)了婚,特別是有了孩子,跟變了個(gè)人似的,整日整日的就是‘爸爸電燈壞了’‘爸爸門鎖壞了’‘爸爸漏水了’……我這根本就是在家比上班還累。她倒好,家務(wù)找家政做,衣服洗衣機(jī)洗,也就交交水電煤費(fèi),買買日常用品,其他時(shí)間要么在看偶像劇、要么在刷天貓咸魚小紅書……我這不是討了個(gè)老婆,而是請(qǐng)了個(gè)祖宗!”
      我和小一對(duì)視一眼,一起重重嘆了口氣。
      “你脾氣是真好!蔽艺遄弥迷~,試著安慰他道。
      小一是非常典型的理科男,他義正言辭道:“你應(yīng)該和她好好溝通。”
      小工火氣上來了,吼道:“溝通?怎么沒溝通?我嘴皮都磨出繭來了,她聽嗎?女人就是不可理喻!說多少道理都沒用。而且把這事兒和我爸媽說,他們只會(huì)說,‘哎呀,人家女孩子也不容易的,懷胎十月,分娩,哺乳,吃了多少苦頭,你體諒一下人家’。我體諒她,誰來體諒我?這種事情,不應(yīng)該要互相體諒嗎?我外頭賺個(gè)錢容易。吭诠纠锞鸵?yàn)槟闶悄械,一幫人壓榨你,這苦我向誰說去?”
      “哎……”
      這個(gè)社會(huì)就是那么不公平,苦的、累的、臟的活都應(yīng)該由男性來做,做好了,甚至連一聲“感謝”都得不到,全都是‘這是你應(yīng)該做的’表情。
      憑什么。
      她們女人,動(dòng)動(dòng)嘴巴就一群人擁護(hù)喜歡,名利雙收。
      我們男人,累死累活,最終也只能落得“你應(yīng)該的”評(píng)價(jià)。
      憑什么。
      我越想越氣:“你別慣著她,硬氣點(diǎn),她還能打得過你不成?”
      小工露出一臉驚恐的表情:“可千萬別嘗試。女人的暴力可要比男人的動(dòng)粗更可怕。她會(huì)用她所有的資源讓你知道,你就是一個(gè)一事無成、毫無本事的廢人。比死亡更可怕的是,你這個(gè)人根本就不該存在于這個(gè)世上。”
      我想了想從小到大遇到過的女性,不禁起了身冷汗。
      小工說得對(duì),女人真的很可怕。
      “還是不結(jié)婚好!边@時(shí),小一冷不丁來了那么一句。
      小工第一個(gè)向他豎起拇指。
      “又被催婚了?”
      我們都知道,從小一25歲生日那天開始,每隔兩三個(gè)月,他爸媽都會(huì)明里暗里地給他安排相親,就盼著能早一日把他的婚事定了。
      他爸媽最常掛在嘴邊的一句話是:“年紀(jì)不小了啊,再不找就沒人要了!
      這時(shí),小一的臺(tái)詞往往是:“為什么一定要有人要?”
      他媽就會(huì)搖頭晃腦、恨鐵不成鋼地說:“男人嘛肯定是要成家的,沒個(gè)家一輩子像小孩子一樣成何體統(tǒng)?”
      小一就和我們抱怨,他都是個(gè)成熟的大人了,輕重自己知道,哪里像小孩子?
      “怎么說,”小工換上了過來人的口吻,“現(xiàn)在女孩子的擇偶要求越來越高,男人除了要能做牛做馬、還得會(huì)賺錢,脾氣要好、臉要帥、身材要頂,你數(shù)數(shù),幾個(gè)男人能達(dá)到這些標(biāo)準(zhǔn)?所以優(yōu)秀的女性肯定早早就結(jié)婚了,剩下那些多多少少是自身有點(diǎn)缺陷的,我也懂你不想將就的心情!
      “年下不行?”我提出異議。
      小工瞥了我一眼:“哪個(gè)年輕姑娘會(huì)看得上一個(gè)老氣橫秋的中年男人啊。都過了X欲最汪期了,精子質(zhì)量也大不如前,床上生活都不一定和諧。更別提人家還要考慮后代。太高、太矮、肥胖、三高、遺傳病,和這些掛上鉤的男人基本別想找到老婆!
      “我反正沒有結(jié)婚的打算。”小一說,“一個(gè)人多好,自由自在,無拘無束。有大把的時(shí)間可以做自己想做的,不用看另一半的臉色,也沒人道德綁架我,多開心!
      “你說的對(duì)!毙」こ林氐鼗貞(yīng)。
      兩人突然把目光轉(zhuǎn)向我。
      “說得好!就是……找工作太難了!蔽铱嘞履榿,“我們這年紀(jì)的未婚未育男就招聘市場(chǎng)上是最難的!
      “直接和HR說不想結(jié)婚,不行嗎?”小一很天真地問。
      我苦笑道:“那也得人家信啊。大家的觀念里,你一個(gè)男人總是要結(jié)婚養(yǎng)孩子的,不然就會(huì)被當(dāng)做異類。說難聽點(diǎn),甚至有人會(huì)把我們叫做‘人類的蛀蟲’,畢竟對(duì)人類繁衍沒有貢獻(xiàn)一點(diǎn)力量。”
      “愛養(yǎng)養(yǎng)去。這孩子不但跟媽姓,還跟媽親,男人有什么義務(wù)去養(yǎng)孩子?我頂多能做的極限就是去貢獻(xiàn)精子,讓我進(jìn)入家庭,饒了我吧。”
      “太難了……哎……”
      我們?nèi)瞬患s而同地嘆氣。
      此時(shí),后座的女人們正好離席,路過我們邊上時(shí),投來了六道犀利的目光。刺得我們仨不由正襟危坐。
      待她們仨走后,我們又一次深深嘆了口氣。
      “嘟嘟——”
      我的手機(jī)忽然震動(dòng)了一下。
      我沒精打采地點(diǎn)開它,屏幕上提示“您有一封新郵件”。
      我習(xí)慣性地打開郵件——
      “很遺憾地通知您,您并不符合我們的招人標(biāo)準(zhǔn),此次未能進(jìn)入下一輪面試!
      啊。
      一陣頭暈?zāi)垦!?br>
      睜開眼睛,我的額頭都是汗水。
      我發(fā)現(xiàn)自己躺在家里的床上,身上蓋著厚厚的被子。
      手機(jī)上的時(shí)間顯示著:7:10。
      啊,是做了一場(chǎng)夢(mèng)嗎?
      我起身走出臥室,刷牙,洗臉,刮胡。
      看著鏡子中的自己,竟有些不真實(shí)的感覺。
      這是什么世界?
      不會(huì)還是那個(gè)奇奇怪怪的,男女權(quán)力顛倒的世界吧?
      直到出門那一刻,我還在細(xì)細(xì)琢磨和思考這個(gè)問題。那個(gè)世界的感覺太真實(shí)了,真實(shí)得我一身冷汗。
      走到大街上,看到正常的景色。
      奔馳的豪車、靚麗的廣告牌、西裝革履的商務(wù)人士,我才能確定,這是我的世界。
      那不由讓我安下心來。
      今天十點(diǎn)有一場(chǎng)面試,我和HR一起坐在會(huì)議室等待面試者。
      第一位是一名二十八歲的女性,身材高挑、打扮清爽,只是有點(diǎn)不茍言笑。
      她有些內(nèi)向,談吐稍顯僵硬,HR是位女性,笑著緩和氣氛。
      聊到最后時(shí),HR突然問:“還沒結(jié)婚是嗎?”
      好不容易放松下來的女孩又突然緊張起來。
      我心里不由“咯噔”了下,夢(mèng)里的場(chǎng)景沒來由地冒了出來。
      我連忙開口解釋:“不用多想,我們只是想了解下您!
      女性半信半疑地點(diǎn)點(diǎn),誠(chéng)實(shí)相告:“是的,暫且沒有這方面的打算。”
      HR擺起營(yíng)業(yè)笑容,送走了這位面試者。
      而這點(diǎn)卻一直縈繞在我的心頭,忍不住就問:“每個(gè)面試者都會(huì)問結(jié)婚的問題嗎?”
      HR搖搖頭:“看簡(jiǎn)歷,30歲左右的女性我們會(huì)了解她們的婚育情況。畢竟公司要為一個(gè)女員工付出不少,你能理解!
      “如果男員工也有同等時(shí)長(zhǎng)的育兒假呢?”
      HR像看個(gè)外星人一樣看著我:“怎么可能呢?男女都放假,那公司的活誰來干?公司又不是做慈善的。”
      “可是,生產(chǎn)的價(jià)值最終還是為了提高每個(gè)公民的生活質(zhì)量,保證人類的延續(xù),不是嗎?”
      HR徹底失去了耐心:“你和老板去說吧,我做不了主!
      啊……我覺得如果是在那個(gè)世界,HR發(fā)現(xiàn)問題,是有權(quán)利和義務(wù)向老板提案,并且有很大概率能夠得到實(shí)施和改善。
      是的,在……一周之內(nèi)吧。
      呵。
      呵呵。
      真是一個(gè)好神奇的夢(mèng)。
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